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固本强基 融入中心 发电公司党建引领展新姿
来源:资兴娱乐网 作者:全宏初 发布时间:2020/6/9 16:45:05

发电公司党总支认真落实党建官网主体责任,固本强基,融中心,党建引领app焕发新姿。2019年,公司创造了连续安全发电2304小时的历史新记录,全年发电3.6458亿kwh,实现利润523万元;2020年元月又取得了发电4294万kwh,盈利230万元的新成绩,面对娱乐、丰水强停、设备老化等困难,危中机,5月下旬以来,公司全力以赴投入实现上半年“双过半”的大决战。

兴学习之风,固思想之本。公司党总支把创建学习型组织,大兴学习之风作为提高党员思想政治素质,坚定理想信念的主要途径,长抓不懈。一是突出重点,始终不渝地学习宣传习近平新时代中国特色社会主义思想,推动“凯发k8网址-不忘初心、牢记使命”主题教育向深、向实拓展。二是以上率下,当好学习的带头人。党总支坚持每月一次中心组理论学习,在学原著、悟原理,理论联系实际上下真功夫,2019年总支成员围绕“明初心、守初心、坚定理想信念”、“担使命、履职责、矢志为民服务”、“改作风、勇当担,带头真抓实干”三个主题撰写学习心得15篇;针对影响公司发展的“烟气超低排放”、“关键生产环节技术改造”、“燃料煤的预控管理”等重大问题开展专题调研。运用调研成果,破解了系列难关,仅“燃料煤的预控管理”一项,就节约燃料成本960余万元。三是激励党员积极参加支部“三会一课”,利用业余时间参加“学习强国”、党建app等平台学习,2019年,有五名党员获得资兴娱乐党委“学习强国”表彰,26名党员在“凯发k8网址-不忘初心、牢记使命”主题教育测试中,分获一、二、三等奖。

抓制度建设,强党建之基。党总支自觉履行党建官网主体责任,建立健全党建官网制度,夯实党建基础。2019年至2020年上半年,修改完善公司章程及股东会、董事会议事规程,党总支审议重大事项的前置程序得到认真落实,党建“一岗双责”全面履行。召开党总支会议24次,民主讨论决策“三重一大”事项22个,发挥了党总支“把方向、管全局、保落实”的作用。以提升组织力为重点,突出政治功能,开展“五化”建设,支部官网迈入了制度化、规范化、科学化的轨道,号召力、战斗力显著提高,共开展党员主题日活动18次,解决安全生产难题47个,创小改小革成果6项,在“加油武汉,中国必胜!抗疫战疫,我在行动”爱心捐款活动中,党员群众捐款11000多元。

深度融中心,党建引领发展。一是围绕安全生产经营抓融,提升app运行质量。2019年上半年,面对欠产484.8万Kwh,欠利255.61万元的严峻形势,该公司党总支把实现全年安全、经营、凯发目标与“千名娱乐联项目万名党员先锋行”高度融合,总支与支部、党员干部与群众聚精会神抓重点、补短板、强弱项,迅速扭转了被动局面,不仅夺回了前期的欠产欠利,还创直接和间接经济效益1600余万元。二是围绕技术改造升级抓融合,提高app生存能力。对关系稳定生产的重大技术改造项目,坚持民主集中制和“三重一大”集体决策制度,在进行详尽分析、科学论证、审核通过后,只争朝夕抓落实。2019年,公司投入400多万元,对锅炉及附属设备、汽机及附属设备和辅机三大部分68个重点项目进行大修,完成了凝结器铜管更换、1#冷渣机移位、冷渣管改直等重大技术改造项目28个,烟气超低排放技改手机版也将于今年实施完毕。三是围绕服务基层员工抓融合,增强了app凝聚力。公司党总支用真心服务基层员工,认真开展员工技术培训,坚持以老带新,外送委培,强化内培,专业技术理论与实操的考试、考核相结合,较快地提升了员工技术能力;坚持工资分配向生产一线倾斜,向为公司安全生产做出重要贡献的官方倾斜,2019年,一线员工工资比辅助部门员工工资高出24%;积极改善员工群众生产生活环境,着力解决了员工官网就餐、洗澡、烘衣、防暑降温、防寒保暖等六大问题,调动了广大员工干事创业的积极性,增强了app的凝聚力。

 

 

稿源:资兴娱乐网

作者:全宏初

责编:周卓立


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